• 产品
    动态
  • 联系
    客服
  • 在线
    咨询
  • 服务
    热线
  • 微信
    公众号

建筑行业运营能力分析数据,建筑企业如何提高竞争力

建管家 建筑百科 来源 2023-11-24 11:25:06

https://jian-housekeeper.oss-cn-beijing.aliyuncs.com/news/bannerImage/77022.jpg

建筑行业运营能力分析数据,建筑企业如何提高竞争力

1. 建筑行业营运能力分析

1.1 行业现状

建筑行业是一个高投入、低回报的行业,由于市场竞争激烈,企业的生存空间越来越小,传统的生产模式已经不能满足企业快速发展的需求。这就需要企业提升自己的运营能力,以在激烈的市场竞争中获得更大的发展空间。

1.2 运营能力现状

从整个行业的角度来看,建筑企业的运营能力还有很大的提升空间。根据数据分析,建筑企业的产业链条有七环,从产品研发到输送到市场并进行售后服务在内,涉及的环节较多,产生了不同的运营能力,并需要不同的管理方式。

1.3 有待解决的问题

建筑企业在运营过程中最常见的问题是信息管理不规范、物流效率低下、人员流动频繁、经营模式传统等问题,这些问题严重制约了企业的发展。

2. 建筑企业如何提高竞争力

2.1 信息化建设

信息化是提高建筑企业运营能力的关键,包括管理信息化、业务信息化和数据信息化三个方面。其中,管理信息化主要解决信息管理不规范这个问题,业务信息化主要包括BIM技术的使用,具体包括施工机械化管理、材料管理和现场协调等方面,数据信息化则是做好数据收集和统计工作。这些信息化建设可以大大提高企业的运营效率和管理水平。

2.2 智能化物流

物流是建筑企业经营过程中最重要的一环,智能化物流管理可以有效解决物流效率低下的问题。 主要包括物流业务的系统优化、智能装备的使用和物流配送优化计划等方面。

2.3 人才稳定

人才稳定是建筑企业生存发展的关键,企业主要可以从人才培养、人才留存两个方面来进行人才管理。人才培养方面包括提高员工技术水平和意识、建立培训体系等,人才留存方面则包括为员工提供良好的福利待遇、创造符合员工价值观的工作氛围等。

2.4 创新经营模式

创新经营模式是建筑企业提高竞争力的另一个重点,具体可以从产品、服务、营销等方面进行创新,建立差异化的品牌形象,提高顾客满意度,实现在竞争中立于不败之地。

中国建筑行业运营数据,为您揭秘中国建筑行业的现状

一、行业数据概述

中国建筑行业一直以来都是国家发展的重要支柱之一,尤其在当前的经济发展模式下更是扮演着不可替代的角色。根据最新发布的数据显示,中国2019年度建筑行业收入总额约达15.8万亿元,同比增长7.5%。其中,住宅建筑、公共建筑和工业厂房建筑占据三大建筑市场,收入结构相对均衡。

二、建筑企业运营现状

1.市场集中度增强

目前中国建筑行业资源配置较为集中,全国各地的建筑企业数量众多,但市场形势逐年呈现出逐渐集中的趋势,一些大型企业积极扩张,彰显出越来越强的市场竞争力。

2.以市场为导向的业绩发展

随着市场日趋激烈,建筑企业业绩构成也逐渐发生了变化。不再只是通过工程建设的数量和施工质量的提升来增加业绩,而是更看重市场,提前预判市场趋势并针对市场需求改变建筑方法;同时强化服务质量,最大程度地为客户提供优质服务。

3.新技术的引领

信息化、智能化、绿色节能、新材料是建筑业发展的四大转型方向,越来越多的建筑企业已经开始向这些方向进行转型,不断引入各种新技术、新材料,来实现提高建筑质量、提高经济效益、环保节能的目标。

三、建筑行业未来趋势

1.产业上游与下游的区分

建筑行业的未来发展将推动产业链上清晰化的区分, 上游是新材料、市场和技术研发,下游包括设计、规划、施工、维护和管理的全生命周期服务。随着建筑业市场成熟,建筑行业将更强调企业自身品牌、领先技术以及精细化服务能力。

2.模块化建筑发展

未来的建筑行业将进一步推动模块化建筑的发展。市场上已经不断出现垂直一体化的建筑企业。将来,单元化、模块化的建筑项目将会比比皆是。景观设计、建筑身材、空气质量、材料清洁,都会集成在建筑的销售点之中。

3.新型技术在建筑业中推广

随着信息化、新能源和节能新材料等现代科技的推广,未来的建筑业将会越来越高效,吸收了越来越多的新技术,他们将会在建筑材料的选择、施工过程的优化和系统智能化方面发挥巨大的作用,推动建筑行业的快速转型。

今日热榜

热门企业

人员:53人   |    业绩:108个   |    资质:44项
人员:248人   |    业绩:4805个   |    资质:34项
人员:1978人   |    业绩:458个   |    资质:38项
人员:777人   |    业绩:14个   |    资质:5项
人员:12人   |    业绩:0个   |    资质:0项
人员:31人   |    业绩:59个   |    资质:7项
人员:109人   |    业绩:18个   |    资质:54项
人员:29人   |    业绩:0个   |    资质:35项
人员:9548人   |    业绩:704个   |    资质:48项
人员:10859人   |    业绩:2307个   |    资质:49项