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建筑企业如何合法合规地进行资质挂靠

建管家 建筑百科 来源 2026-01-20 12:56:51

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资质挂靠在建筑行业较为常见,但《建筑法》明确禁止无资质企业借用他人名义承揽工程(例如第26条规定禁止超越资质或借用名义承揽工程)。实践中,直接挂靠常被认定为无效合同。通过以下合规策略,企业可规避法律风险,实现类似合作:

核心原则:以分包模式替代直接挂靠

单纯借用资质是违法的,但通过合法分包结构操作,可达到类似效果:

1.专业分包合同:资质低的企业(挂靠方)与资质高的企业(被挂靠方)签订专业分包合同,分包额不超过总工程额的50%,且避免涉及主体结构施工(钢结构除外)。

2.配套合同组合

  • 劳务分包:挂靠方注册劳务公司,与被挂靠方签订劳务分包合同。
  • 材料与设备租赁:挂靠方设立材料公司或设备租赁公司,与被挂靠方签订甲供材合同或设备租赁合同。
  • 3.全程合规管理

  • 投标阶段:被挂靠方以自身名义投标,中标后与发包方签订总承包合同。
  • 合同签订:所有合同需经被挂靠方法务审核,明确责任划分(如质量、资金风险)。
  • 施工监管:被挂靠方派遣人员监督现场,确保工程质量和进度。
  • 关键风险与注意事项

  • 法律风险:挂靠行为若被认定为“借用资质”,合同无效且可能面临处罚。区分挂靠与转包的关键是参与时间:挂靠方若在投标阶段介入,易被定性为违法。
  • 操作建议:优先选择“专业分包+劳务分包+甲供材”模式,避免直接资金转移(如挂靠方个人账户收款)。
  • 成本控制:被挂靠方收取的管理费(如合同金额的2%)需通过分包合同体现,避免虚开发票。
  • >建议立即行动:咨询专业建筑律师审核您的具体项目合同结构,确保符合《建筑工程施工发包与承包违法行为认定查处管理办法》。可在线预约30分钟免费法律咨询,快速获得合规方案。

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