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随着经济的发展,建筑行业也呈现出蓬勃的发展趋势。建筑工程企业的人效是衡量企业在建筑行业中的影响力、优劣势甚至生存能力的重要指标。以下从人效制约因素和人效提升策略两个角度探讨建筑工程企业人效。一、人效制约因素1.人才储备不足建筑行业的人力资源存在着流动性强、选取性大的特点,而建筑工程企业的人才储备不足
2024-03-03
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湖南省残疾人联合会湖南省残疾人托养服务中心托养服务购买项目项目
数据来源:湖南省政府采购网 公示时间:2020-06-17