与建筑公司签订劳务合同模板(建筑公司与劳务合同模板)

建筑公司在进行施工过程中常常需要雇佣劳务人员，以帮助完成各项工作任务。与劳务人员签订合同是确保合作关系顺利进行的关键一步。下面，我们将介绍一份标准的建筑公司与劳务人员签订的劳务合同模板。

合同双方

甲方：建筑公司名称

地址：建筑公司地址

联系电话：建筑公司电话号码

法定代表人：建筑公司法定代表人名称

乙方：劳务人员姓名

身份证号码：劳务人员身份证号码

联系电话：劳务人员联系电话

家庭住址：劳务人员家庭住址

合同期限

本合同自YYYY年MM月DD日起生效，至YYYY年MM月DD日止。

工作内容

1、乙方接受甲方委托，按照双方商定的工作内容进行劳务工作。

2、工作内容包括但不限于：砖瓦工、木工、油漆工、焊工等，具体工作安排由甲方根据工程需要进行调配。

3、乙方在工作期间需遵守甲方的工作安排和工作规定，严格执行工作任务。

工作时间

1、乙方按照甲方的要求参与劳务工作。

2、工作时间根据工程需要进行安排，甲方有权在工作期间临时调整工作时间。

3、在劳务合同期限内，乙方需保证能够按期完成任务。

工作报酬

1、甲方按照国家规定支付乙方工资和劳动保险费。

2、乙方每月工资以人民币计算，具体金额由甲方根据工作内容和工作时间进行确定。

3、工资结算日为每月4日，工资以现金形式支付。

保密条款

1、乙方在工作期间必须保守施工现场工作秩序和业务秘密，不得向外泄露。

2、对于因违反保密条款而引起的一切后果，乙方自行承担责任。

3、甲方有权在乙方离职后对其保密协议的执行情况进行评估，评估结果将纳入乙方的个人档案中。

违约责任

1、甲方未按照合同约定支付乙方工资的，应当按照未支付的工资金额加倍支付违约金。

2、若乙方未按照工作合同约定完成任务的，甲方有权要求其承担相应的违约责任。

3、双方因合同履行出现争议，应协商解决。协商不成的，可以向当地有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

合同解除

1、双方达成协议可以解除合同。

2、违约行为严重的一方可以解除合同，必要时可采取法律手段进行处理。

3、若合同期满后未达成续约协议，合同自然终止。

以上为建筑公司与劳务人员签订的劳务合同模板，合同具体内容根据实际情况进行调整，确保合同的合法性和有效性。