广东省建筑工程人工费比例是很多业主在装修房屋或者是建造房屋时非常关心的一个问题。因为广东的经济发展很快,建筑业的发展也非常迅速,注重质量与效益,但是工程人工费用也是一个需要考虑的问题,因此在找建筑公司或者是装修公司时,了解广东省建筑工程人工费比例也是非常必要的。
一、广东省建筑工程人工费比例影响因素
了解广东省建筑工程人工费比例之前,需要了解影响建筑工程人工费比例的因素,主要包括以下几方面:
1. 建筑工程的房屋面积
2. 房屋的结构形式及层数
3. 材料的种类、品质及数量
4. 建筑工程的施工难度
5. 需要的施工技术
二、广东省建筑工程人工费比例借鉴值
以下是广东省建筑工程人工费比例借鉴值:
1. 政府机关行政办公用房:办公室15%-40%、洗浴间、茶水间10%-15%
2. 商业用房:营业厅、商场20%-35%;小型餐饮10%-25%;美容美发10%-30%;KTV、酒吧等娱乐场所10%-35%
3. 房地产开发项目:受建设项目区域、发展商要求、材料品质不同的影响,开发商一般将建筑工程人工费用控制在10%-25%
4. 建筑装修类项目:低档15%-20%、中档20%-35%、较好30%-60%
三、如何降低广东省建筑工程人工费用
在了解广东省建筑工程人工费用的基础上,如何在实际的工程项目中降低人工费用呢?下面提供几条建议:
1. 合理预算:在建筑工程项目开始前,需要做好合理的预算,制订好施工计划,包括人员调配、工期安排等,确保在施工过程中能够严格按照计划来进行,减少额外的人工费用。
2. 省材节能:在材料选取上,需要注意材料的质量、用量以及节能效果。优质的材料可以降低维修率,从长远来看,可以降低房屋的维护费用。
3. 精细管理:精准地劳动管理是解决建筑工程人工费用问题的关键,包括施工计划的管理、劳动力调配、施工现场的安排等。
4. 投资在技术:提升工人的技术素质,在完成工程的前提下,尽量利用一些技术手段来提高施工效率,以此减少人工费用。
了解广东省建筑工程人工费比例可以在装修或者建造房屋时起到重要的借鉴作用,同时在实际工程项目中,采取合理的方法来控制人工费用也是非常必要的。建筑工程人工费用的控制,关系到实际建筑工程的成本、工程质量以及时间进度,因此需要注重细节,从而达到更好的节约效果。
广东省建筑工程人工费规定
广东省建筑工程人工费规定是按照国家有关规定,结合本省建筑工程施工实际情况制订的。以下是有关规定:
一、建筑工程劳务报酬标准
1、建筑工程的劳务报酬标准,以各级劳动部门发布的相关标准为准。
2、工程建设单位或建筑施工企业在执行建筑工程时,应严格按照国家和省招标投标法律、法规及相关规定,在工程投标文件或合同中规定建筑工程劳务报酬标准。
二、工期延长劳务报酬增加规定
1、建筑工程竣工日期如有延期,建筑施工企业应向建设单位提出书面申请,决定工期延长的天数。经工程建设单位同意后,才可以执行。
2、工期延长天数不足3天,不加收劳务报酬;超过3天的部分,每天加收合同价款的千分之五,较高不超过应付劳务报酬总额的百分之五。
三、劳务规范及应付工资的计算方式规定
1、建筑施工企业在执行建筑工程时,应根据招标文件、投标报价或合同约定,按照相应的劳务报酬标准和劳务规范进行施工。依据合同约定日工资或定额工资,计算应付工资。
2、建筑施工企业在计算应付工资时,应遵循“基本工资+奖金及津贴+社会保险费”等三个规定,计算出全部应付工资金额。
四、劳动保护费用的支付规定
1、建筑施工企业在执行建筑工程时,需要按照国家和行业规定,严格遵守相关的安全生产及劳动保护制度和规定,确保工人的人身和财产安全,预防和减少事故发生。
2、据此,建筑工程的劳务报酬标准包含了一定的劳动保护费用,建筑施工企业在向工人支付工资时,已将劳动保护费用计算在内。因此,不单独向工人支付劳动保护费用。
五、应付工资的支付周期规定
1、建筑施工企业在执行建筑工程时,应严格依据合同约定,按照工程进度和阶段性完成时间,合理地安排支付工资的时间。
2、应付工资的正常支付周期为月度,也可以根据业务情况约定较短的时间周期。在实际支付中,建筑施工企业应保证工人的工资支付及时、准确、足额。
六、建筑工程人工费用的执行和监督管理规定
1、广东省建设厅将继续完善建筑工程施工劳务市场规范化建设。加强对建筑施工企业的监督检查,督促建筑施工企业遵守有关规定,切实保障工人的权益。
2、建筑施工企业在执行建筑工程时,应按照国家和本省的有关规定,严格执行劳动法律法规,保障工人的安全和权益。
3、建筑工程工人在执行建筑工程时,应遵守强制性的安全生产、劳动保护规定,严格遵守劳动纪律和建筑工程施工规范,确保工程质量和工人安全。
在广东省建筑工程人工费规定中,各方应严格遵守、执行和监督,确保建筑工程劳动者的合法权益,保障人力资源健康发展的同时,推动建筑工程产业的可持续发展。
广东省建筑工程人工费调整
早在2019年12月,广东省就发布了一则关于建筑工程人工费调整的通知,此后在好奇心驱使下,我对此进行了一番调研,来看看这个调整是怎么回事吧。
1. 背景
广东省建筑工程人工费调整源于国家相关政策文件的出台。2019年,国家发改委发布了《关于印发城市建设用地使用权出让金收费资费标准调整实施方案的通知》(国发〔2019〕33号),此文件规定,自2019年8月1日起,城市建设用地使用权出让金的资费标准发生了变化,了解这个文件对于理解广东省工程建设的人工费调整也是非常重要的。
2. 调整时间
虽然广东省建筑工程人工费调整是在2019年12月发布的,但是实际的调整时间是从2019年8月1日开始的。这也就意味着,在此之前开始的工程的人工费是按照原先的资费标准计算的,而调整之后的工程则按照新的标准计算。
3. 调整标准
根据广东省建设厅和广东省物价局联合发布的《关于印发广东省建筑工程人工费调整标准的通知》(粤建工指〔2019〕833号),广东省建筑工程人工费主要涉及以下几个方面的调整:
1. 人工成本:按照国家规定,从原来的21%提高至31%;
2. 施工机具使用费:按照不同地区和不同施工内容制定相关标准;
3. 在一些特殊情况下,还会根据具体情况制定相应的调整方案。
4. 影响范围
广东省建筑工程人工费的调整主要影响以下几类工程:
1. 2019年8月1日及以后开始的城市建设用地使用权出让项目;
2. 工程询问、勘察、设计、监理、施工等相关服务的定价;
3. 各类资金性支出、确认成本等方面的涉及。
对于广东省的建筑工程来说,人工费是其中一个非常重要的成本,而在国家政策和经济形势变化的影响下,调整各项费用标准是必然的趋势。尽管如此,调整也并非是一蹴而就的,各省份都需要根据当地的具体情况和政策文件进行具体的执行。了解这种调整对于建筑工程从业人员和业主来说都是非常有必要的,避免出现成本不清晰和争议的情况。