招标文件排斥潜在投标人异议函(招标文件中刻意排斥潜在投标人)

尊敬的负责人：

我们是某建筑公司，关于您公司所发布的招标文件，我们存在一些异议，需要向您提出申诉。希望您在收到这封函件后，能够认真审查我们的申诉并及时给出答复。

问题陈述

我们在阅读您公司的招标文件后，发现其中存在一些明显的排斥潜在投标人的条款。具体的问题如下：

一、资质要求过于苛刻

对于承包商的资质要求过于苛刻，例如确立资质限制条件等，这些条款将会显著影响承包商的数量，导致合同的缩减。更具体地说，这样的条款将会排除潜在的竞争者，限制了中标竞争机会。这也直接违反了政府采购相关条例中的公平、公正、公开竞争的原则。

二、数量限制过于严格

招标文件中的规定要求承包商提供产品较大数量，这个数量过于严格地限制了潜在标书人的属性，从而阻碍了更多的竞争。这个要求对于某些承包商来说非常不利，并且还将缩小潜在投标者的数量，使得招标活动不能真正实现公开竞争、公平竞争。

申诉原因

我们公司认为，这些问题的存在将会导致一系列严重后果，包括：

1. 违反竞争基本原则

我们认为招标流程应该是公正、公平、开放的，每个投标人都有机会参与竞争。但是，通过招标文件的条款排除潜在竞争者，直接破坏了基本的公正和公平原则。

2. 减少投标人

这些问题的排除将会导致大量投标人退出，无法有效竞争，这将降低工程的质量，全方位地破坏了国家建设和市场竞争的双重目标。

3. 降低工程质量

承包商的品质是受限制的，很有可能会导致工程低质量，甚至出现建筑事故。因为招标流程缺乏真正的竞争，并且在选取承包商时没有考虑到他们的质量、稳定性和施工能力。

诉求

针对以上问题，我们对贵公司提出如下诉求：

• 修改招标条款：要求更合理的限制，包括扩大承包商的范围，减轻压力，提高竞争机会。
• 取消数量限制：放宽对承包商个数的限制，增加潜在投标者的数量，以提高竞争的公开性、公平性。
• 增加审查标准：通过审查标准实现承包商的可信度。具有稳定经验和良好声誉的承包商将有机会参与竞争，并在确定中标对象时考虑到他们的质量和执行能力。

非常感谢您熟练完成这封信，我们期待着您的答复，并希望我们能够达成一个合理、公正和公平的解决方案。如果您有任何更多的问题，欢迎联系我们。

招标文件中刻意排斥潜在投标人

招标文件中刻意排斥潜在投标人，是一种不负责任的行为。这种行为不仅会损害公平竞争的原则，还会对招标项目的质量和效果产生不良的影响。

排斥潜在投标人的危害

招标文件中刻意排斥潜在投标人，会导致以下几个方面的危害：

『1』、 市场失去竞争：排斥潜在投标人，会使得公开竞争的范围减小，市场失去竞争力。这会使得中标公司只有较少的选取余地，而且不利于行业的竞争，最终会导致市场上的垄断状况。

『2』、 招标项目的质量问题：排斥潜在投标人意味着招标人从此刻意回避了某一部分的技术和服务提供商，这将会对项目的质量和效果产生很大的影响。如果这些被回避的提供商是某个行业的佼佼者，那么项目可能会因此受到质量问题的影响。

『3』、 不能实现优惠效果：如果招标文件中刻意排斥某些潜在投标人，那么其他参与投标的公司就缺少了竞争的对手，从而失去了竞争的资本。这将会导致招标人不能从市场上获取较好的报价和较优惠的条件。

合理招标的建议：

为了避免上述问题的发生，招标人应该采取合理的方式进行招标，提高公开竞争的范围和竞争的质量，并避免刻意排斥任何潜在投标人。下面是一些具体的建议：

『1』、 制定合理的招标文件：在制定招标文件时，应该充分考虑项目的性质和需要，进一步了解市场上的潜在投标人，并根据实际情况对招标文件进行适当的调整。

『2』、 发布招标公告：在发布招标公告时，应该充分考虑公开竞争的范围，为潜在投标人提供充裕的报名时间，并公正公平地对待来自各个方面的投标方案。

『3』、 选取合适的投标人：在选取投标人时，应该依据项目需要和招标文件的要求，选取符合标准的、能够满足项目要求的、具有专业知识和经验的投标人。

『4』、 在评审过程中保持公正和透明：评审过程中应该保持公正和透明，对每个参与者的提案进行无歧义的评估和验证。

招标文件中刻意排斥潜在投标人是不明智的选取，它不仅损害了公平竞争的原则，更有可能导致项目质量问题、市场垄断和优惠效果的丧失。因此，在招标过程中应该避免刻意排斥任何潜在投标人，合理制定招标文件，公平公正地评选合适的投标人，较大限度地提高招标的效果和价值。