西藏自治区建设工程系列职称评审量化计分表-中级

西藏自治区建设工程系列职称评审量化计分表

级别：工程师

类别：£国企£事业

指标

一级指标

二级指标

打分说明

最高分

得分

备注

基本条件（100分占比70%）

政治品德（11分）

单位出具考核意见

考核意见优秀得11分，合格得8分

11

单位出具考核意见

年度考核（11分）

聘任现任职务期间考核情况

任现职以来，考核优秀每年度得3.5分，考核合格每年度得2.5分

11

职称考试（7分）

职称政治考试

成绩合格或符合免考条件，考核合格得7分

7

学历学位（10分）

硕士学位或第二学士学位

10分

10

只计算最高学历

大学本科学历或学士学位，或技工学院全日制预备技师（技师）班毕业

8分

大学专科学历或技工院校全日制高级工班毕业

6分

专业技术工作经历（10分）

聘任现职以来工作年限

每年2.5分

10

专业科目继续教育（10分）

有效评审年度内继续教育情况

年均120学时以上得10分；年均90学时以上得8分；年均60学时以上得6分

10

公需科目（10分）

有效评审年度公需科目每年30学时并合格

公需科目合格10分

10

传帮带（5分）

任现职期间指导、培养中青年学术技术人员方面作出贡献

1.指导、培养1名技术人员每1年得3分2.在建设工程项目中指导、培养1名技术人员，1个项目得3分3.技术人员须具备助理工程师

5

需单位证明，所带人员签名确认

基本条件（100分占比70%）

技术成果（11分）

在任现职期间应具备下列条件之一：1.参与完成1项及以上发明专利、实用发明专利或外观设计专利，并取得一定的社会影响和经济效益；2.在专业学术期刊上参与发表1篇及以上具有行业代表性的论文；3.参与撰写公开出版有国家统一书号的本专业学术专著1部及以上；4.参与编制1项及以上课题项目报告，经同行专家评议，调研、设计、数据等内容齐全、准确；5.未发表论文或未出版著作的，可提供本人撰写、解决技术问题的技术报告、课题报告等代替（需专业评审委员会评议认可）；6.在艰苦边远地区和基层一线工作，并通过“定向评价、定向使用”的方式参加职称评审的专业技术人员对技术成果不作要求。

具备条件之一得6-11分

11

业绩成果（15分）

在任现职期间应具备下列条件之一：1.获得地（市）级及以上科学技术奖；2.参与完成1项及以上地（市）级及以上科研课题并取得一定的社会影响和经济效益；3.参与编制过国家、行业或自治区级标准或施工工法并已公布实施；4.参与完成过2项及以上中型建设工程项目或4项及以上小型建设工程项目的勘察设计类、施工类或管理服务类专业的工作；在艰苦边远地区和基层一线工作，并通过“定向评价、定向使用”的方式参加职称评审的专业技术人员可在建设工程项目数量相应要求的基础上减少1项；5.参与新技术、新工艺、新设备、新材料等开发研究或推广应用，并取得一定经济效益

具备条件之一得9-15分

15

业绩履职能力条件（100分占比30%）

基层工作（14分）

长期在西藏自治区艰苦边远地区或基层一线工作，聘任现职期间专业技术工作年限

四类地区每年4分；乡（镇）每年3分；县（区）每年2分

14

任现职期间在西藏驻村

四类地区每个月1.5分；其他地区每个月0.8分